Peranan seorang pemimpin dalam hubungan antar manusia dalam bekerja sangat terkait dengan gaya kepemimpinan yang ditampilkannya.
Seorang pemimpin diharapkan dapat menampilkan gaya kepemimpinan segala situasi tergantung kondisi dan situasi serta kepada bawahan yang mana. Seorang pemimpin yang hanya menampilkan satu macam gaya saja akan kurang efektif. Selain itu diharapkan seorang pemimpin tampil sebagai pemberi ilham dalam masa-masa sulit, sehingga terpancar rasa keyakinan akan atasannya dalam diri para bawahannya.
Kepemimpinan dan penyesuaian terhadap perubahan merupakan tantangan terbesar masa kini bagi para eksekutif. Menjadi seorang pemimpin yang sukses dan yang dapat memotivasi bawahannya merupakan sasaran kursus ini. Kuliah dikombinasikan dengan film, kuesioner, studi kasus, dan latihan-latihan.
Dengan mengikuti semua kegiatan ini Anda dapat mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan diri Anda, serta bagaimana menyusun penyempurnaan penampilan Anda sendiri.
TUJUAN
- Memperjelas sasaran kerja seorang manajer
- Mengenali lingkup wewenang dan kekuatan serta kelemahan diri sebagai pemimpin untuk pengembangan lebih lanjut
- Melatih peserta dengan keterampilan kepemimpinan untuk memperoleh anak buah yang tepat atau menjadikan anak buah tepat pada jabatannya, serta memberikan motivasi kepada anak buah
- Memberi dorongan dalam menerapkan prinsip-prinsip dan konsep-konsep modern dari Kepemimpinan Segala Situasi serta mengetahui kemampuan diri sehubungan dengan konsep tersebut
- Para manajer madya
- Mereka yang harus atau akan melakukan fungsi pimpinan
MATERI
- Kaitan manajemen dengan kepemimpinan
- Penggunaan wewenang dan pengaruh yang harus dimiliki
- Teknik komunikasi efektif ke atas, ke bawah dan ke samping
- Bagaimana mengarahkan, memotivasi, mengontrol, mengoreksi dan membantu serta mengembangkan bawahan
